オフィスKojo 「伝刻の詞」

「人のこと」にまつわるさまざまなできごとを本質的な視点で見つめていきます。

2025-06-01から1ヶ月間の記事一覧

「キーエンス流」に学ぶ、“理念”を本当に機能させる仕組みとは?

最近、DIAMOND Onlineでキーエンスの営業組織に関する記事を読みました。粗利率80%、営業利益率50%超という圧倒的な収益性を誇るこの企業には、「仕事ができない営業マン」がいないと言われています。 なぜか?表面的な「営業のテクニック」だけではなく、…

方針グダグダな組織で生き抜く「やり過ごし力」という知恵

DIAMOND Onlineに、京都産業大学の高尾義明教授が解説する『ゴミ箱モデル』の記事が掲載されていました。 「ゴミ箱モデル」とは、組織の意思決定が、問題・解・参加者・選択機会という4つの要素が、たまたま混ざり合って進むという現実的な記述モデルのこと…

「休憩中にスマホ」は逆効果?生産性を高める“ぼんやり時間”のすすめ

最近、DIAMOND Onlineに「休憩中にスマホをいじる人は仕事ができない?→本当の理由とは」という記事が掲載されていました。 スマホ片手にコーヒーを飲みながら「休憩中!」と言っている人、オフィスにも多いのではないでしょうか。かくいう私もついSNSを開い…

AI時代に“好かれる力”が武器になる──個の力から「つながり資本」へ

AI時代のキャリア戦略について、興味深い記事を見つけました。 diamond.jp この記事で語られているのは、起業家・けんすう(古川健介)さんによる、AI時代を生き抜くための視点です。 印象的だったのは、「きっちり仕事をこなす人ほど、AIに代替されやすい」…

「成長より安定」──新入社員の価値観が映す、いまの時代のリアル

今年の新入社員が、仕事に何を求めているのか。そのヒントを与えてくれる調査結果が、AdverTimes.に掲載されていました。 www.advertimes.com この記事では、ラーニングイノベーション総合研究所が実施した「2025年新入社員意識調査」(対象:3933人)の結果…